Bogotá D.C – EL ESPÍA |
En un evento simbólico celebrado en la Casa Museo Quinta de Bolívar, el presidente Gustavo Petro sancionó la nueva Reforma Laboral, aprobada por el Congreso de la República, convirtiéndola oficialmente en Ley de la República. Esta reforma, impulsada por el Gobierno del Cambio, marca un antes y un después en la historia de los derechos laborales en Colombia y ha sido celebrada como un triunfo de la movilización social y sindical.
Desde el Congreso, el representante a la Cámara por el Putumayo, Andrés Cancimance, calificó la sanción de la ley como “uno de los logros más significativos del Congreso en esta legislatura”, destacando su contenido progresista y su impacto en los sectores más vulnerables del mundo laboral colombiano. “Este es uno de muchos de los legados que podemos enumerar del Gobierno del Cambio”, afirmó el congresista desde el lugar de la firma.
La reforma representa un profundo giro en la política laboral del país. Entre los principales cambios se destacan:
• La eliminación del trabajo por horas, considerado una forma de precarización.
• El restablecimiento de la jornada nocturna desde las 7 p.m.
• El aumento gradual del recargo por trabajo en domingos y festivos hasta alcanzar el 100% en 2027.
• La formalización de sectores históricamente excluidos, como las madres comunitarias, aprendices del SENA y trabajadores de plataformas digitales.
• La creación de un subsidio de conectividad de $200.000 mensualespara quienes trabajan desde casa.
Durante la ceremonia, el presidente Petro enfatizó el carácter restaurador de la ley: “Hasta ahora hemos recuperado los derechos que estaban antes de César Gaviria y Uribe. Si no hay salario para los trabajadores, no hay pensión para el futuro”, dijo el mandatario, haciendo también un llamado al Congreso para avanzar con la reforma pensional.
El respaldo de organizaciones sindicales fue contundente. Fabio Arias Giraldo, presidente de la CUT, señaló que se trata de una victoria directa de la movilización social: “Recuperamos el contrato de aprendizaje, las horas nocturnas y el pago completo de los dominicales y festivos que nos habían quitado”.
La voz joven también estuvo presente. Una aprendiz del SENA emocionó a los asistentes al afirmar: “Muchas de esas manos somos aprendices del SENA que hemos sostenido el aparato productivo de Colombia”, celebrando que ahora podrán contar con contratos laborales formales y garantías reales.
El Gobierno anunció que, para garantizar el cumplimiento de esta ley, se contratarán más de mil nuevos inspectores laborales a nivel nacional.
Con la firma presidencial, esta reforma entra en vigencia de inmediato, y aunque algunos artículos tendrán aplicación progresiva, su impacto será estructural. Como señaló el representante Cancimance, la nueva Ley Laboral no solo devuelve derechos perdidos, sino que reafirma el compromiso del Estado con una Colombia más justa, solidaria y digna para quienes la trabajan.
